LANGITVIRAL.COM - Menjadi lulusan dari kampus yang kurang terkenal di Indonesia sering kali dihadapkan pada perasaan minder saat terjun ke dunia kerja.
Kekhawatiran akan kesulitan mendapatkan pekerjaan dan kalah saing dengan alumni dari kampus ternama seringkali menghantui.
Namun, ada kabar baik bagi para lulusan kampus kurang terkenal, salah seorang HRD dari perusahaan besar membagikan rahasia yang dapat meningkatkan daya saing mereka di dunia kerja.
Dalam akun pribadinya di TikTok dengan username @bundadarinih, seorang HRD yang juga merupakan lulusan Teknik Sipil membagikan kiat-kiat berharga bagi para lulusan kampus kurang terkenal agar lebih mudah direkrut oleh perusahaan incaran.
Berikut ini adalah 4 kiat yang dibagikan oleh HRD tersebut untuk meningkatkan daya saing lulusan kampus kurang terkenal:
1. Memiliki Pengalaman Profesional
Baca Juga: Manfaat Minum Jus Pisang: Nikmati Kesehatan dan Kelezatan dalam Satu Gelas
Kiat pertama yang diungkapkan adalah memiliki pengalaman profesional di dunia kerja.
Salah satu cara untuk mendapatkan pengalaman ini adalah melalui program magang atau internship.
Meskipun magang dilakukan di perusahaan kecil, yang penting adalah perusahaan tersebut jelas dan memiliki aturan yang jelas sesuai dengan karir yang diinginkan.
HRD tersebut menjelaskan, "Jangan sampai hanya mengandalkan IPK dari kampus. Yang penting adalah pengalaman profesional atau program magang."
2. Meningkatkan Skill Melalui Kursus
Baca Juga: 10 Makanan Penyokong Sistem Kekebalan Tubuh: Tingkatkan Daya Tahan Tubuh dengan Nutrisi yang Tepat
Kiat kedua adalah meningkatkan keterampilan atau skill melalui kursus.
